Meewerkend pedagogisch coach
Ben jij gepassioneerd over het ondersteunen van pedagogisch medewerkers in hun professionele ontwikkeling? Heb jij oog voor de groei en ontwikkeling van zowel medewerkers als kinderen? Dan zoeken wij jou!
- Houten
Over Kids Lodge
Bij Kids Lodge draait alles om het ontzorgen van ouders en het maken van positieve impact op hun kinderen. We bieden meer dan opvang; het is een familiecentrum waar kinderen en ouders zich thuis voelen. Jouw ideeën en energie zorgen ervoor dat elke dag een fijne werkomgeving is voor je collega’s op locatie, waardoor zij er een feestje van kunnen maken met de kinderen.
Samen creëren we een warme en inspirerende omgeving voor de helden van de toekomst!
Over je functie
Als meewerkend pedagogisch coach voor onze buiten BSO ondersteun en coach je de pedagogisch professionals op de werkvloer en zorg je ervoor dat de pedagogische visie van Kids Lodge vertaald wordt naar de werkvloer. Dit doe je onder andere door middel van coaching, persoonlijke begeleiding en het geven van trainingen. Daarnaast werk je nauw samen met de andere collega’s van de afdeling kwaliteit en leidinggevenden om het pedagogische beleid te verbeteren en te implementeren. Dit doe je verspreid over de elf verschillende locaties van de buiten BSO. Bij de buiten BSO leren de kinderen op spelenderwijs de natuur ontdekken, dit doen zij onder andere door het bouwen van hutten en het ontdekken van voedsel. Lees hier meer over de buiten BSO Kids Lodge Buiten BSO – Kids Lodge.
Jij geeft coaching on the job als meewerkend pedagogisch coach en helpt medewerkers hun vaardigheden te verbeteren in de dagelijkse praktijk.
Jij maakt en geeft samen met je collega coaches praktische trainingen waarin je pedagogisch professionals begeleidt met de uitvoering van het pedagogische beleid. Hierbij bied jij tools en technieken die zij direct kunnen toepassen in hun werk.
Jij observeert pedagogisch professionals op de werkvloer en geeft gerichte feedback. Hierbij zorg jij ervoor dat de kwaliteit van de kinderopvang wordt verbeterd.
Jij bent het aanspreekpunt voor pedagogische vragen van medewerkers en zorgt ervoor dat veranderingen in het beleid op de juiste manier worden doorgevoerd in de praktijk.
Dit ben jij
Jij bent een enthousiaste en pedagogisch medewerker die graag wil doorgroeien als coach, of je bent al een pedagogisch coach, die graag medewerkers helpt zich verder te ontwikkelen. Met jouw kennis en ervaring weet je hoe je de visie op pedagogisch werk om kunt zetten in de dagelijkse praktijk en bied je de juiste ondersteuning aan medewerkers.
Een afgeronde MBO-diploma niveau 4 in de richting van pedagogisch medewerker of vergelijkbaar. Hierbij sta je ervoor open om je diploma tot pedagogisch coach te behalen.
Minimaal 3 jaar ervaring in de rol als pedagogisch medewerker.
Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding
Jij bent in het bezit van een rijbewijs, in verband met het bezoeken van alle verschillende locaties
Kennis van de voor de kinderopvang relevante wet- en regelgeving en maatschappelijke ontwikkelingen. Daarnaast heb jij kennis van pedagogisch beleid en weet dit gemakkelijk te vertalen naar de organisatie.
Wat we je bieden
CAO Kinderopvang, schaal 9 (€3.450,- t/m €4.705,-) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring en 4% eindejaarsuitkering.
Woon-werkverkeer €0,23 per kilometer. Voor het bezoeken van locaties krijg je een kilometervergoeding van €0,46 per kilometer.
8% vakantietoeslag.
jaarcontract met de intentie voor een vervolgcontract voor onbepaalde tijd
26 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek
Bijscholingen, interne opleidingen en (online) trainingen via onze eigen Kids Lodge Academie
Herken jij jezelf?
Solliciteer!
Houd je niet in en bel gerust naar Isabel Brouwer (Recruiter) 06-10878417 of mail naar ikwilwerken@kidslodge.nl . Zij vertelt je graag meer!
Of laat hier je gegevens (CV of LinkedIn profiel, eventueel een motivatiebrief) achter en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
De procedure bestaat uit 2 gesprekken op kantoor, een rondleiding door een opvang locatie en de aanvraag van een VOG.
Over Kids Lodge:
Bij Kids Lodge draait alles om het ontzorgen van ouders en het maken van positieve impact op hun kinderen. We bieden meer dan opvang; het is een familiecentrum waar kinderen en ouders zich thuis voelen. Jouw ideeën en energie zorgen ervoor dat elke dag een fijne werkomgeving is voor je collega’s op locatie, waardoor zij er een feestje van kunnen maken met de kinderen.
Samen creëren we een warme en inspirerende omgeving voor de helden van de toekomst!
Over je functie
Als meewerkend pedagogisch coach voor onze buiten BSO ondersteun en coach je de pedagogisch professionals op de werkvloer en zorg je ervoor dat de pedagogische visie van Kids Lodge vertaald wordt naar de werkvloer. Dit doe je onder andere door middel van coaching, persoonlijke begeleiding en het geven van trainingen. Daarnaast werk je nauw samen met de andere collega’s van de afdeling kwaliteit en leidinggevenden om het pedagogische beleid te verbeteren en te implementeren. Dit doe je verspreid over de elf verschillende locaties van de buiten BSO. Bij de buiten BSO leren de kinderen op spelenderwijs de natuur ontdekken, dit doen zij onder andere door het bouwen van hutten en het ontdekken van voedsel. Lees hier meer over de buiten BSO Kids Lodge Buiten BSO – Kids Lodge.
Jij geeft coaching on the job als meewerkend pedagogisch coach en helpt medewerkers hun vaardigheden te verbeteren in de dagelijkse praktijk.
Jij maakt en geeft samen met je collega coaches praktische trainingen waarin je pedagogisch professionals begeleidt met de uitvoering van het pedagogische beleid. Hierbij bied jij tools en technieken die zij direct kunnen toepassen in hun werk.
Jij observeert pedagogisch professionals op de werkvloer en geeft gerichte feedback. Hierbij zorg jij ervoor dat de kwaliteit van de kinderopvang wordt verbeterd.
Jij bent het aanspreekpunt voor pedagogische vragen van medewerkers en zorgt ervoor dat veranderingen in het beleid op de juiste manier worden doorgevoerd in de praktijk.
Dit ben jij
Jij bent een enthousiaste en pedagogisch medewerker die graag wil doorgroeien als coach, of je bent al een pedagogisch coach, die graag medewerkers helpt zich verder te ontwikkelen. Met jouw kennis en ervaring weet je hoe je de visie op pedagogisch werk om kunt zetten in de dagelijkse praktijk en bied je de juiste ondersteuning aan medewerkers.
Daarnaast heb je of ben je:
Een afgeronde MBO-diploma niveau 4 in de richting van pedagogisch medewerker of vergelijkbaar. Hierbij sta je ervoor open om je diploma tot pedagogisch coach te behalen.
Minimaal 3 jaar ervaring in de rol als pedagogisch medewerker.
Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding
Jij bent in het bezit van een rijbewijs, in verband met het bezoeken van alle verschillende locaties
Kennis van de voor de kinderopvang relevante wet- en regelgeving en maatschappelijke ontwikkelingen. Daarnaast heb jij kennis van pedagogisch beleid en weet dit gemakkelijk te vertalen naar de organisatie.
Wat we je bieden
Iedereen binnen Kids Lodge heeft passie voor wat we doen: kinderen (en daarmee hun ouders) een fijne dag bezorgen. Er is veel ruimte voor inbreng van eigen activiteiten, ideeën of verbetervoorstellen.
Verder kun je het volgende verwachten:
Salaris
CAO Kinderopvang, schaal 9 (€3.450,- t/m €4.705,-) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring en 4% eindejaarsuitkering.
Woon-werkverkeer €0,23 per kilometer. Voor het bezoeken van locaties krijg je een kilometervergoeding van €0,46 per kilometer.
8% vakantietoeslag.
Contract
jaarcontract met de intentie voor een vervolgcontract voor onbepaalde tijd
26 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek
Ontwikkelen
Kids Lodge Academie
Bijscholen
Interne opleidingen
(Online) trainingen
Toffe collega's
Elke dag een feestje!
Sfeervol team
Personeelsfeesten
Herken jij jezelf?
Houd je niet in en bel gerust naar Isabel Brouwer (Recruiter) 06-10878417 of mail naar ikwilwerken@kidslodge.nl . Zij vertelt je graag meer!
Of laat hier je gegevens (CV of LinkedIn profiel, eventueel een motivatiebrief) achter en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
De procedure bestaat uit 2 gesprekken op kantoor, een rondleiding door een opvang locatie en de aanvraag van een VOG.
Contact
Navigatie
Socials
